Küchenhilfe (w/m/d)

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Kirche kann Karriere

Vielfältig arbeiten und wirken

Als großer regionaler Arbeitgeber beschäftigt das Bistum Essen Fach- und Führungskräfte aus über 30 Berufsgruppen.

Das Bistum Essen ist u. a. Träger zahlreicher Bildungseinrichtungen wie z. B. Schulen unterschiedlichster Schulformen, Einrichtungen der Erwachsenen- und Familienbildung, Kitas und Kultureinrichtungen. Darüber hinaus steht das Bistum Essen für zahlreiche soziale Einrichtungen in der Region.

An seinem Zukunftsbild ausgerichtet, entwickelt sich das Bistum Essen kontinuierlich weiter. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als

Küchenhilfe (w/m/d)

Stellennummer: 22876

Sie sind selbstständig, verantwortungsbewusst, belastbar und flexibel? Die vielfältigen Aufgaben bearbeiten Sie mit der nötigen Ruhe und ihr Auftreten ist stets sicher und verbindlich? Sie identifizieren sich mit den Aufgaben, Werten sowie den Grundsätzen der christlichen Glaubenslehre? Das spricht Sie an? Perfekt! - Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.

Wo Sie arbeiten

Jordan-Mai-Schule, Förderschule mit dem Schwerpunkt Geistige Entwicklung, Gladbeck

Ihre neue Aufgabe

Erwünscht ist eine Persönlichkeit, die teamfähig ist und Freude daran hat, für die Schüler:innen der Jordan-Mai-Schule in der Mensaküche der Schule zu arbeiten. Zu ihren Aufgaben gehören u.a.: Die Annahme der gelieferten Mahlzeitcontainer, Kontrolle der Mahlzeiten, Vorbereitung der Mahlzeitenausgabe, Mahlzeitenausgabe, Reinigung des Geschirrs, der Containerwagen und der Mensaküche, Vorbereitung der Mensaküche für den nächsten Tag.

Das bringen Sie mit

Idealerweise sollten Sie über Erfahrungen in einer Gastronomieküche oder einer Großküche verfügen. Darüber hinaus erwarten wir:
- sicheres und höfliches Auftreten und Einsatzfreudigkeit,
- Bereitschaft zur engen Zusammenarbeit mit den Kolleginnen und Kollegen/Vorgesetzten der Schulküche, dem Schulträger sowie der Schulleitung.

Unser Angebot

  • Vielseitige Aufgabe in einem eingespielten Team

  • Familienbewusste Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie

  • Vergünstigtes Jobticket und Möglichkeit des Jobrad-Leasings

  • Urlaub nur in den Schulferien des Landes NRW möglich
  • Vielfältiges Weiterbildungsangebote

Weitere Informationen

  • Es sind zwei Stellen zu besetzen
  • Anstellungsbeginn: ab 01.01.2025 und 01.02.2025
  • Anstellungsdauer: zunächst befristet auf ein Jahr
  • Beschäftigungsumfang: Teilzeit 11 Std./Woche
  • Verteilt auf 4 Tage/Woche (Montag-Donnerstag)
  • Arbeitszeit zwischen 11:30-15:00 Uhr
  • Eingruppierung: geringfügig beschäftigt (z.Zt. 538 Euro/Monat)
  • Bewerbungsschluss: 31.01.2025

Wenn Sie die fachliche Qualifikation und die persönliche Eignung nachweisen können, bewerben Sie sich bitte online:
 
www.kirche-kann-karriere.de
 
Bei inhaltlichen Fragen wenden Sie sich bitte an die Schulleitung (Tel. 02043 - 981000), für Rückfragen zum Verfahren steht Ihnen Christoph Riese (Tel. 0201 . 2204 - 473) gerne zur Verfügung.
 
Wir wertschätzen Vielfalt und fördern die berufliche Gleichberechtigung; Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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