Kinderpfleger*in (m/w/d) Springer*in in und um München

  • AWO München Gemeinnützige Bildungs-, Erziehungs- und Betreuungs-GmbH
  • München
  • Vollzeit und Teilzeit
  • unbefristet

Karriere entsteht, wenn dein Herz dafür schlägt

Die AWO München-Stadt ist in vielen Bereichen sozialer Arbeit in München aktiv. In der "Weltstadt mit Herz" trägt sie dazu bei, dass sich Familien, Jugendliche, Senior*innen, Migrant*innen und Menschen mit sozialen, beruflichen oder psychischen Problemen wohl fühlen und einen Platz in der Gesellschaft finden. Unsere wesentliche Zukunftsaufgabe ist die Festigung und der Ausbau der AWO als soziales Dienstleistungsunternehmen. 

Wollen Sie an dieser Aufgabe mitarbeiten? Wir suchen Sie als

Kinderpfleger*in (m/w/d) Springer*in in und um München
Standort: Gravelottestraße 8, 81667 München
Ab wann: sofort
Befristung: unbefristet Wochenarbeitszeit: Teilzeit oder Vollzeit Stunden/Woche

In unseren 54 Einrichtungen werden zwischen 22 und 450 Kinder im Alter von drei Monaten bis 10 Jahren betreut und das in verscheidenen Einrichtungsformen. Unterstützen Sie uns flexibel und beständig in reinen Kinderkrippen, Kindergärten, Häuser für Kinder und Kitze, sowie Horte, Mittagsbetreuungen und Kooperativen Ganztag in und um München.

Was erwartet Sie?

  • Mitwirkung bei der Planung, Organisation und Umsetzung der pädagogischen Arbeit und Sicherstellung des Tagesablaufs
  • Partizipation als Haltung, begleitet durch Multiplikatoren
  • kontinuierliche Beobachtung kindlicher Bildungsprozesse nach anerkannten Verfahren und deren Dokumentation als Grundlage für entwicklungsspezifische und -fördernde Angebote
  • Mitverantwortung im Bereich Ordnung, Instandhaltung, Materialbeschaffung und Inventar
  • vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern im Sinne einer Bildungs- und Erziehungspartnerschaft
  • Mitverantwortung für Hygiene, Sicherheit und Sauberkeit in der gesamten Kita
  • kontinuierliche Weiterentwicklung der persönlichen und fachlichen Kompetenzen durch Reflexktion, kollegiale Beratung und Fortbildung sowie Umsetzung der hinzugewonnen Erkenntnisse

Was bieten wir?

  • Arbeiten in einem innovativen Unternehmen der Sozialen Branche bei einem erfahrenen, vielseitigen und überkonfessionellen Träger
  • eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Bayern, Entgelttabelle TVöD Sozial- und Erziehungstarif
  • Großraumzulage i.H.v. 180,00 €, R-Zulage i.H.v. 90,00 € (je bei Teilzeit anteilig)
  • Arbeitsmarktzulage i.H.v. 200,00 € (je bei Teilzeit anteilig)
  • Jahressonderzahlung mit 80% der monatlichen Grundvergütung
  • attraktive Teilzeitmodelle und flexible Arbeitszeiten
  • wertschätzende Arbeitsbedingungen in einem kollegialen Team innerhalb eines zukunftsorientierten und internationalen Umfelds
  • betriebliche Altersversorgung
  • Personalentwicklungsmaßnahmen, Karriereplanung und berufliche Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen, sowie Aufstiegsmöglichkeiten
  • Personalwohnungen (nach Verfügbarkeit)
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement (AWO GESUND) und Sportangebot über EGYM Wellpass
  • Fahrtkostenzuschuss für ÖPNV und Fahrradleasing über Businessbike
  • mehr zu AWO-Benefits hier

Was bringen Sie mit?

  • eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfte Kinderpflegerin (m/w/d) oder ein vergleichbarer Abschluss mit Empfehlung durch das Bayerisches Landesjugendamt oder Anerkennung durch die zuständige Landesregierung
  • Erfahrungen in der praktischen Umsetzung des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplans
  • professionelle pädagogische Arbeitsweise sowie eine offene und positive Grundhaltung
  • Fähigkeit und Bereitschaft zur (Selbst)Reflektion
  • interkulturelle Kompetenz und Spaß an der Arbeit in einem internationalen Umfeld und Team v.a. im Hinblick auf die Bedürfnisse der Kinder und ihren Familien
  • Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit
  • Eigeninitiative und bereichsübergreifendes Arbeiten ist für Sie selbstverständlich
  • gute EDV-Kenntnisse und gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachlevel B2 mit Nachweis), alle weiteren Sprachen von Vorteil
  • Nachweis über ausreichenden Impfschutz oder Immunität gegen Masern (ab Geburtsjahr 1971)

Bevorzugt werden Bewerber*innen, die sich zu den Zielen und Grundsätzen der Arbeiterwohlfahrt bekennen. Die Arbeiterwohlfahrt fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Ihre Bewerbung, unabhängig von Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

Kontakt:

Für Rückfragen steht ihnen gerne Nicole Neuper unter Tel. zur Verfügung.

Weiterer Kontakt:
Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich gerne an unsere Bewerbungshotline unter 089 / 45832 - 160


Die Ausschreibungsnummer lautet: Stellennummer 52943.

 
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