Wir sind das Team Stadt Bad Kreuznach - mehr als 1.200 Menschen, die das Leben in unserer Stadt am Laufen halten.

Unsere Stadt hat als verlässlicher Arbeitgeber viel zu bieten, denn Jobs für Bad Kreuznach sind Aufgaben fürs Leben - krisenfest, familienfreundlich, flexibel und abwechslungsreich. Gut und sicher bezahlt. Fort- und Weiterbildung wird bei uns großgeschrieben. Klingt das gut? Dann mach die Stadt zu deinem Job!

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Stadtbauamt in der Abteilung Bauverwaltung

mehrere Sachbearbeiter (m/w/d) zur Ersterfassung und -bewertung von Grundstücken

zur Erhebung von wiederkehrenden Straßenausbaubeiträgen. Die Stellen sind zunächst für ein Jahr befristet in Vollzeit sowie Teilzeit zu besetzen.

Zu den wesentlichen Aufgaben gehören:

Erfassung und Bewertung von Grundstücken zur Erhebung von wiederkehrenden Straßenausbaubeiträgen
- Ermittlung der beitragspflichtigen Grundstücke
- Ermittlung und Gewichtung der beitragspflichtigen Grundstücke unter Berücksichtigung von Art und Maß der baulichen Nutzung

Anforderungsprofil:

Zulassung zum dritten Einstiegsamt in der Fachrichtung Verwaltung (Diplom-Verwaltungswirt/-in (FH) oder Bachelor of Arts) oder Angestelltenprüfung II oder eine Berufsausbildung mit den geforderten speziellen Kenntnissen und Erfahrungen hinsichtlich der Beurteilung der baulichen Nutzbarkeit von Grundstücken
Rechtliche Kenntnisse im Ausbaubeitragsrecht, BauGB, KAG, AO, insbesondere umfangreiche detaillierte Rechtsprechung, städt. Satzungen (Ausbaubeiträge), BauNVO, Anwendung der Bebauungspläne, LStrG
Hohe Belastbarkeit, Zuverlässigkeit, Kommunikations- und Gesprächsführungsfähigkeiten
Fähigkeit zur Priorisierung
Gewissenhaftigkeit und Zuverlässigkeit
hohes Verantwortungsbewusstsein und Fähigkeit zu selbstständigem Handeln,
sicheres Auftreten, Kommunikations- und Teamfähigkeit
Organisationsvermögen
Verständnis für technische Sachverhalte

Wir bieten Ihnen:

eigenverantwortliches Arbeiten,
Standortsicherheit,
Möglichkeit zur Inanspruchnahme von Telearbeit und flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitrahmen,
regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,
Fahrtkostenzuschuss bei Nutzung von ÖPNV,
betriebliche Altersvorsorge (ZVK) für Beschäftigte,
Mitarbeiterangebote mit Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken.

Auf das Arbeitsverhältnis finden die Regelungen des TVöD Anwendung. Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 9b TVöD.

Hinweise zu Ihrer Bewerbung

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen Bewerbungen aller Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber/-innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Wir besetzen unsere Stellen nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung.

Auf das Arbeitsverhältnis finden die Regelungen des TVöD Anwendung. Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 9b TVöD.

Bitte legen Sie Ihrer Bewerbung daher folgende Unterlagen bei:

Bewerbungsschreiben
tabellarischer Lebenslauf
Nachweis über die erforderliche berufliche Qualifikation (ggf. beglaubigte Übersetzungen, sofern die Zeugnisse nicht auf Deutsch oder Englisch ausgestellt sind)
ggf. Aufenthalts- sowie Arbeitserlaubnis
ggf. Zeugnisbewertung bzw. bei reglementierten Berufen Anerkennung des Abschlusses
Kopien von qualifizierten Dienst-/Arbeitszeugnissen, Beurteilungen oder Referenzschreiben

Bitte beachten Sie unsere Hinweise zum Stellenbesetzungsverfahren und geben Sie bei Ihrer Bewerbung die Stellenausschreibungsnummer 163-26 an.

Ausschreibungsschluss ist der 01. November 2026.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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