Senior Konstrukteur*in für Lasersysteme
Die TOPTICA Photonics SE ist ein international führender, mittelständischer Hightech-Hersteller von Lasersystemen für Wissenschaft, Biotechnologie und Messtechnik mit weltweit über 600 Mitarbeitenden. Hohe Motivation und Eigenverantwortung im Dienste der Kund*innen prägen die Firmenphilosophie des privat geführten "Hidden Champion", welche von den Mitarbeitenden mit großem Engagement gemeinsam gelebt wird. Zu den Kund*innen zählen namhafte Industrieunternehmen genauso wie zahlreiche Nobelpreisträger*innen.
Unsere Produkte setzen Standards in Präzision, Performance und Stabilität. Bei unseren komplexen Lasersystemen werden anspruchsvollste Anforderungen aus Optik, Thermik, Kinematik und Vibration an die Konstruktion gestellt. Sie müssen sorgfältig ausgelegt, konstruiert und erprobt werden und erfordern ein tiefes Verständnis von Werkstoffen und Fertigungsmethoden.
Was erwartet Sie als Senior Konstrukteur*in für Lasersysteme bei uns?
- Entwicklung anspruchsvoller optomechanischer und präzisionsmechanischer Baugruppen für OEM-Lasersysteme mit Fokus auf höchste Präzision und reproduzierbare Serienqualität
- Technische Verantwortung für mechanische Teilprojekte über alle Entwicklungsphasen hinweg – von der Konzeptphase über Prototypen bis hin zur Serienreife
- Aktive Mitwirkung an Vorentwicklungs- und Forschungsaktivitäten im mechanischen Umfeld
- Durchführung konstruktionsinterner Reviews sowie fachliche Beteiligung an Reviews angrenzender Entwicklungsprojekte
- Fachliche Unterstützung und Sparring für Kolleg*innen bei Konzeption, Auslegung und konstruktiver Umsetzung
- Enge Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams aus Research & Development, Produktion, Produktmanagement und Supply Chain
Must haves - Das bringen Sie unbedingt mit:
- abgeschlossenes Hochschulstudium der Feinwerktechnik, Feingerätetechnik, des Maschinenbaus, der Medizintechnik oder der Mechatronik
- alternativ – bei sehr guter Qualifikation - eine Ausbildung zum staatlich geprüften Techniker (oder vergleichbar) mit vorheriger Berufsausbildung im metallverarbeitenden Bereich, (z.B. Werkzeugmacher, Technischer Zeichner, Technischer Produktdesigner, Industriemechaniker
- mindestens 7 Jahre Berufserfahrung in der mechanischen Konstruktion technisch anspruchsvoller Systeme im industriellen Umfeld, idealerweise mit kleinen und mittleren Stückzahlen
- Erfahrung in der Auslegung und Detailkonstruktion präzisionsmechanischer Systeme
- fundierte Kenntnisse in Mechanismen, Festkörpergelenken sowie im Design thermisch stabiler Präzisionsbaugruppen, einschließlich aktiven thermischen Managements
- strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Freude an technisch anspruchsvollen Fragestellungen
Nice to haves - Es wäre super, wenn Sie Folgendes mitbringen:
- Expertise in der Konstruktion komplexer optomechanischer Instrumente oder Systeme, Raumfahrt, Werkzeugmaschinen oder Kryo-Instrumente
- Erfahrung mit Klebetechniken und Klebeprozessen, idealerweise im Bereich Optik oder Präzisionsklebungen
- Kenntnisse in Vibrationsanalysen und schwingungsrobuster Auslegung, insbesondere im Bereich der Mikrovibration
- Angewandte Kenntnisse in Fertigungs- und Montageprozessen sowie im fertigungs- und kostengerechten Konstruieren (Design-to-Cost, DFMA)
- Erfahrung im Einsatz von FEM-Simulationen zur Auslegung und Optimierung von Baugruppen
Schön, wenn Sie folgende Begriffe schon mal gehört haben:
- Athermales Design und thermische Kompensation
- Kinematische Lagerung und optische Referenzierung
- Festkörpergelenke oder Nachgiebige Mechanismen
- Mikromontage, Active Alignment und Justierklebungen
- Mikrovibrationen und schwingungsrobuste Auslegung
- Design for Assembly and Manufacturing (DFMA)
Das bieten wir Ihnen:
- eine lebendige Gemeinschaft mit Austausch auf Augenhöhe, gemeinsamem Lachen, unter anderem beim Tischtennis, Billard oder einfach bei einem Espresso – Siebträger ;) – in unserem „Kulinarium“ und epischen Unternehmungen (Sommerfest, Betriebsausflug, Lunch-Lotterie, Weihnachtsfeier)
- eine authentische Duz-Kultur und kurze Entscheidungswege
- eine individuelle Einarbeitung neuer TOPTICAner*innen begleitet durch eine*n persönliche*n Patin/Paten
- maßgeschneiderte Weiterbildung – vielfältige Lernmöglichkeiten für jeden Bedarf
- Unterstützung in allen Lebenslagen: Employee Assistance Program für Mitarbeitende und Angehörige
- Energie für Zwischendurch in Form kostenfreier Softgetränke, Kaffee/Tee, frischem Obst und Eis
- großzügige Urlaubstage: 30 + zusätzlich besondere Feiertage (z.B. Heiligabend, Silvester)
- finanzielle Extras wie Weihnachtsgeld, Mitarbeiterbonus, betriebliche Altersvorsorge
- stolze Auszeichnungen als „Bayern's Best 50“ und „Fahrradfreundlicher Arbeitgeber“
Interessiert? Das freut uns!
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