IT-Koordinator (w/m/d) im Bereich Lieferantensteuerung
Eine ENTEGA - das sind wir:
Bei dieser Stelle handelt es sich um eine Position bei der e-netz Südhessen AG, einem Tochterunternehmen der ENTEGA AG.
Du willst mit uns die Energiewende gestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Schwerbehinderte und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Qualifikation und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.
Deine Aufgaben - Die Zukunft mitgestalten:
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Du bist für die Überwachung und Sicherstellung, dass externe & interne Dienstleister und Lieferanten ihre vertraglichen Leistungen (z. B. Softwareentwicklung, Wartung, Support) termingerecht und in der vereinbarten Qualität erbringen, zuständig.
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Die Kontrolle der Einhaltung von Service Level Agreements (SLAs), Meilensteinen und Deadlines sowie die Identifikation und Eskalation von Abweichungen inklusive der Einleitung von Gegenmaßnahmen mit relevanten Stakeholdern zählen ebenfalls zu deinen Aufgaben.
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Auch die Identifikation sowie Bewertung potenzieller Risiken in der Zusammenarbeit mit Lieferanten und die Beratung sowie Unterstützung der Fachbereiche bei Auswahl und Steuerung externer Partner gehören zu deinem Tätigkeitsfeld.
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Bei der Sicherstellung einer klaren Definition und Kommunikation der Anforderungen von Fachbereichen an Lieferanten sowie der Unterstützung bei der Abnahme von Produkten und Dienstleistungen zählen wir auf deine Expertise.
Dein Profil - Ein Herz für Nachhaltigkeit:
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Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation sowie fundierte Erfahrung im Lieferanten- und Dienstleistermanagement
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Erfahrung in der Steuerung von IT-Projekten
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Kenntnisse im Vertrags- und SLA-Management
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Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
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Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke
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Sicherer Umgang mit verschiedenen Stakeholdern
- Sehr gute Deutschkenntnisse (vergleichbar Level B2 CEFR)
Darauf kannst du dich verlassen:
- Betriebliche Altersvorsorge: Auch in der (fernen) Zukunft kannst du dich auf uns verlassen: Wir bezuschussen deine betriebliche Altersvorsorge.
- Fort- und Weiterbildung: Wir können die Energiewende nur meistern, wenn wir fachlich immer am Ball bleiben. Daher bieten wir dir attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Auch die persönliche Weiterbildung genießt bei uns einen hohen Stellenwert und wird in gezielten Coachings und Seminaren gefördert.
- Flexible Arbeitszeitmodelle: Familie und Beruf? Gehen bei uns Hand in Hand. Sport, Hobbys und Freunde im Übrigen auch. Dank flexibler Arbeitszeitmodelle kannst du Privates und Berufliches bestens vereinen.
- Zuschüsse zu Heil- und Hilfsmitteln: Du benötigst eine Brille oder ein Hörgerät? Gerne bezuschussen wir diese, ebenso wie Zahnersatz, Einlagen und vieles mehr.
- Anerkennendes Miteinander: In einem kollegialen, engagierten und leistungsorientierten Umfeld kommunizieren wir auf Augenhöhe und bringen Ideen ein, um Verbesserungen voranzutreiben.
- E-Lademöglichkeit: Dein E-Auto oder E-Bike kannst du gerne bei uns aufladen – die Kosten gehen aufs Haus.
- Familie & Beruf: Notfall-Betreuungsplätze und Eltern-Kind-Büros stehen dir zur Verfügung, wenn die reguläre Betreuung ausfällt. In den Ferien gestalten wir eigene Camps und Programme für Kinder von Mitarbeitenden.
- Urlaub & Auszeit: 30 Tage Urlaub stehen dir zur Verfügung. Auch für eine längere berufliche Auszeit finden wir gemeinsam individuelle Lösungen.
- Weitere Vorteile: Corporate Benefits, Mitarbeitertarife, Achtsamkeitsveranstaltungen, Teamevents und Mitarbeiterfeste: Wir haben noch viel mehr zu bieten!
Dein Kontakt:
Torben El-Eslambouly, Telefon: 06151 701-1427